ТГУ учит сотрудников кадрового центра «Работа России» использовать в работе ИИ

Институт дистанционного образования Томского государственного университета запустил программу повышения квалификации «ИИ-трансформация: эффективные решения для службы занятости населения». Об этом сообщили в пресс-службе вуза. Программа направлена на то, чтобы помочь сотрудникам центров занятости автоматизировать документооборот, упростить размещение вакансий и подготовку финансовой отчетности. Кроме того, встроенный чат-бот позволит снизить нагрузку на системных администраторов и ускорить обработку заявок.

В пилотном потоке обучение прошли более 20 специалистов кадрового центра «Работа России» по Томской области. Сейчас программу осваивают 535 человек из 42 регионов страны, а до конца года к ней присоединятся еще свыше 360 участников.

По словам руководителя Центра технологического и исследовательского сопровождения ИДО Артема Фещенко, уникальность программы заключается в том, что она разработана при непосредственном участии искусственного интеллекта. Он отметил, что именно ИИ помог объединить научные наработки университета, технологические решения — включая «ИИ-преподавателя» — и действующие нормативные требования к работе кадровых служб. Особое внимание, подчеркнул Фещенко, уделяется вопросам корректного использования ИИ: участников курса обучают распознавать ошибки алгоритмов и усиливать результат за счет человеческой экспертизы.

Ранее мы сообщали, что сын пропавших в тайге Усольцевых запутал следствие противоречивыми показаниями.