Фото: freepik.com/ freepik
Реклама каждого частного пансионата для пожилых в Красноярске подчеркивает наличие комфортабельных комнат и гостинных, просторных летних веранд, различные развлечения, включая настольные игры и концерты, при этом под постоянным контролем сиделок и медиков. Однако, многие отзывы рисуют не столь радужную картину, сообщает издание ngs24.ru.
Жительница Красноярска Евгения, уезжая работать в Москву, оставила пожилую мать, требующую особого ухода из-за когнитивных расстройств и кожных проблем. Выбрав «Райский двор» в деревне Киндяково Берёзовского района для проживания мамы, Евгения надеялась на высокий уровень комфорта и ухода.
Однако ситуация в пансионате была далека от идеала. Последовавший инцидент со сломанным бедром в пансионате выявил серьезные недостатки в работе персонала и оборудования, что привело к дополнительным проблемам здоровья пожилой женщины.
После перелома состояние мамы женщины ухудшилось, и только после дополнительных выплат пенсионерка была выписана.
Впоследствии выяснилось, что за спиной родственников у пожилой женщины образовывались гнойные раны и пролежни, что свидетельствует о недостатке должного ухода и контроля за состоянием пациента.
Трагическое развитие событий привело к тому, что пожилая женщина ушла из жизни мучительным путем, заставляя задуматься об условиях и качестве ухода в подобных учреждениях.
Ранее сообщалось, что ГИБДД Красноярска призывает водителей очищать номера авто.
С 15 декабря 2025 года в Новосибирске начинает действовать новая цена на проезд в маршрутном…
Открытие первого крематория на территории Омской области отложили. Запуск объекта, возводимого в Надеждинском сельском поселении,…
История — это не то, чему нас учат, а то, что мы храним в памяти,…
В Томском государственном университете (ТГУ) собрались ректоры всех вузов Сибири, чтобы обсудить переход России на…
В Томской области зафиксированы случаи рассылки мошеннических сообщений, выдающих себя за официальные письма Федеральной службы…
Прокуратура ЗАТО Северск Томской области провела проверку соблюдения трудового законодательства одной из местных коммерческих организаций.…