Фото: freepik.com/freepik
На заседании комитета по госстроительству и местному самоуправлению Тюменской облдумы глава областного УФСИН Дмитрий Рупп озвучил причину нехватки персонала в колониях Тюменской области.
По его словам, основными факторами ухода из системы являются выход на пенсию и низкие зарплаты. При этом дефицит кадров на территории Тюменской области не превышает общероссийского показателя, передает издание 72.RU.
«Проблема некомплекта личного состава есть. Я не отрицаю. Я не скажу, что критическая. У нас показатель среднероссийский», — рассказал Рупп.
Он также добавил, что более 70% сотрудников учреждений ушли на пенсию по стажу службы. Работа в исправительной системе является тяжелой, а размер заработной платы зависит от звания, стажа и категории. В свете последнего повышения, которое произошло 1 октября, оклад составляет 38 тысяч рублей.
Ранее сообщалось, что Булата Хайруллина назначили врио начальника УМВД России по Тюменской области.
В Кемерове заметили известного российского футболиста Александра Головина. Полузащитника сборной России и французского «Монако» сфотографировали…
Суд в Нягани (ХМАО) приостановил на 14 суток работу кафе «Уч-Кудук» из-за нарушения миграционного законодательства.…
С 1 июля в России вступают в силу новые правила для водителей. В частности, тонировку…
Уже больше недели в Тюмени ищут 27-летнюю Людмилу Сергиенко и ее новорожденного ребенка. Женщина перестала…
В Красноярском крае до сих пор ищут семью Усольцевых, пропавшую в тайге в сентябре прошлого…
В Томской области объявили первые результаты Единого государственного экзамена. Максимальные 100 баллов по химии, литературе…