Фото: freepik.com/freepik
На заседании комитета по госстроительству и местному самоуправлению Тюменской облдумы глава областного УФСИН Дмитрий Рупп озвучил причину нехватки персонала в колониях Тюменской области.
По его словам, основными факторами ухода из системы являются выход на пенсию и низкие зарплаты. При этом дефицит кадров на территории Тюменской области не превышает общероссийского показателя, передает издание 72.RU.
«Проблема некомплекта личного состава есть. Я не отрицаю. Я не скажу, что критическая. У нас показатель среднероссийский», — рассказал Рупп.
Он также добавил, что более 70% сотрудников учреждений ушли на пенсию по стажу службы. Работа в исправительной системе является тяжелой, а размер заработной платы зависит от звания, стажа и категории. В свете последнего повышения, которое произошло 1 октября, оклад составляет 38 тысяч рублей.
Ранее сообщалось, что Булата Хайруллина назначили врио начальника УМВД России по Тюменской области.
В Кемеровской области до сих пор ищут Героя России Алексея Асылханова. Он пропал в начале…
Новосибирский агроном Илья Воробьев дал советы дачникам. Он рассказал, какие культуры можно высаживать в огороде…
Во время первомайского митинга-концерта в Екатеринбурге напали на губернатора Свердловской области Дениса Паслера. Инцидент произошел…
Губернатор Томской области Владимир Мазур поздравил жителей с Праздником весны и труда, который отмечают 1…
В красноярской тайге до сих пор ищут семью Усольцевых. Появилась новая версия их исчезновения. Местные…
Более 42,7 тысячи жителей ХМАО, ЯНАО и Тюменской области могут остаться без электричества. Причина -…