В Омской области образовалась серьезная нехватка кадров. Больше всего в работниках нуждается медицина, строительная отрасль и сфера менеджмента. Об этом говорится в исследовании онлайн-сервиса рекрутинга HeadHunter.
По данным аналитиков, в июне нехватка кадров в Омской области обновила исторический максимум. Так, в первый месяц лета на одну вакансию в регионе приходилось лишь 2,8 отклика – в последний раз столь низкий показатель был зафиксирован в январе 2021 года.
Отмечается, что тенденция к ослаблению конкуренции на рынке труда лишь усиливается: по сравнению с началом 2023 года в июне индекс упал на 0,8 пункта, по сравнению с июлем – на 0,3 пункта.
Острее всего компании ощущают нехватку медработников, аграриев, персонала общепита, специалистов транспортно-логистической отрасли, а также торговых менеджеров, говорится в исследовании hh.ru.
Ранее сообщалось, что 33 % жителей Омской области компании штрафуют за плохие рабочие показатели.
С начала 2025 года прививку от гриппа получили 434 769 жителей Томской области, из которых…
Власти Томска в сентябре объявили о планах создать в городе сеть бесплатного Wi-Fi, однако на…
Руководитель новосибирской группы компаний «Химметалл» и заместитель председателя Общественного экспертного совета при мэре Новосибирска по…
Томск чаще всего показывают туристам как город деревянной архитектуры, однако у него есть и другая…
В Томской области центры социальной поддержки населения начали выдачу новогодних подарков детям из малообеспеченных семей.…
Арбитражный суд Томской области ввёл процедуру банкротства в отношении ООО «Александровский нефтеперерабатывающий завод» с этапом…